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Paie : L'Essentiel de la Paie pour non spécialiste

Sans niveau spécifique
Objectif professionnel
Connaitre la réglementation du bulletin de paie

Objectifs pédagogiques
- Savoir identifier les différentes zones du bulletin de paie
- Être capable de trouver une information sur un bulletin
- Être en mesure de déterminer les principaux montants du bulletin de salaire
- Intégrer les bases essentielles de la paie afin de fiabiliser les calculs fondamentaux des éléments variables de paie.
 
Introduction
  • Présentation de chacun,
  • Attentes et objectifs visés de chaque participant,
  • Présentation de la formation
  • Références légales
Le bulletin de paie
  • Les mentions obligatoires et interdites
  • Les différentes zones du bulletin de paie
  • Le principe de la mensualisation
Calculer la rémunération brute
  • Le salaire de base
  • Les heures supplémentaires ou complémentaires
  • Les primes et indemnités
  • Les congés payés, acquisition et indemnisation
  • L'absence maladie, indemnisation des IJSS
  • Les avantages en nature
Les cotisations sociales
  • Les organismes sociaux : URSSAF, Pôle Emploi, AGIRC/ARRCO, Prévoyance, Mutuelle
  • Les bases de cotisations, les tranches A/B/C et 1/2, CSG-CRDS
  • Plafond de Sécurité Sociale : calcul du prorata en cas d'entrée/sortie, travail à temps partiel
  • Calcul des cotisations salariales et patronales
Les éléments non soumis
  • Frais professionnels
  • Remboursement de transport
  • Indemnités de licenciement, rupture conventionnelle
  • Acompte/Avance/Saisie Arrêt
Calculer le net à payer
  • Les étapes pour passer du brut au net
  • Passer du net à payer au net fiscal
Calculs de bulletins non-cadre et cadre
  • Mise en application des différents thèmes abordés et intégration des calculs sur le bulletin de paie
Synthèse de la session
  • Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en œuvre dans son environnement.
  • Conseils personnalisés donnés par le formateur
  • Bilan oral et évaluation à chaud.
  • Modalités d’évaluation des acquis
  • En cours de formation, par des mises en situation contextualisées évaluées
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d’auto-évaluation ou évaluation sommative par le formateur.

Validation
  • Une attestation de fin de formation est remise à chaque participant.
  • La formation n’est ni inscrite au RNCP, ni au Registre Spécifique

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