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Espace pro
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Passerelle vers l'emploi entre les SIAE et les entreprises de propreté pour les salariés en insertion

Sans niveau spécifique
- Déterminer selon les profils, la stratégie de recherche d’emploi dans le secteur de la propreté
- Faciliter le rapprochement entre la SIAE et les entreprises de propreté sur le bassin Rennais
- Faciliter l’accès et le maintien dans l’emploi des salariés en insertion
- Soutenir une démarche de sécurisation de l’emploi en entreprise
- Poursuivre la dynamisation des parcours réalisés en SIAE
- Aider à la poursuite des projets « formation » sur le droit commun

Module 1 : Découvrir le secteur d’activité de la propreté
Module 2 : Organiser son chantier
Module 3 : Réaliser des techniques pros d’entretien manuel et mécanisé
Module 4 : Contrôler ses résultats en fonction du cahier des charges
Module 5 : Respecter les règles d’hygiène et de sécurité sur les chantiers
Module 6 : Adopter la bonne attitude de service et respecter les éco gestes
Module 7 : Comprendre les consignes et communiquer de manière professionnelle (petit déjeuner entreprises)
Module 8 : Pack sortie : transposer ses compétences en aptitudes professionnelles
Option : Appréhender la mobilité dans la langue française (externalisé en SIAE)
Durée en heures de la période en centre : 155h
Durée en heures de la période en entreprise : 168h

établissements

KURSUS FORMATION

 Cesson-Sévigné (35)
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