Préparer, organiser et animer les entretiens professionnels, d'évaluation, de recadrage, de procédure disciplinaire

• Connaître et comprendre les principes, enjeux et obligations des différents entretiens (professionnels, d’évaluations, recadrage et disciplinaire)
• Préparer administrativement et logistiquement les entretiens
• Acquérir des techniques, outils et supports de préparation et d’animation des entretiens
• Adopter les bonnes postures et pratiques pour animer les entretiens de qualité
• Synthétiser les données à l’issue en créant un support spécifique et exploiter les résultats des entretiens.