CAFERUIS - Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale
CAFERUIS - Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale
Niveau Licence, Licence Pro
Formation potentiellement éligible au CPF
Type de formation
Formation continueDomaine de formation
Informations pour les PRO
https://www.formation.gref-bretagne.com/formation/72115
Les responsables d’unité d’intervention sociale ont pour missions principale l’encadrement d’une équipe et la coordination des actions dans le cadre du projet de service référé au projet de l’organisation, afin d’accueillir une population.
Intermédiaires entre direction et équipes, entre plusieurs équipes, entres équipes et partenaires, ils sont un maillon essentiel de l'organisation, ils jouent donc un rôle clé au sein des établissements, des services ou des dispositifs d'intervention sociale pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers. Ils sont à leur niveau garants du respect des droits des usagers et se doivent de favoriser et d'impulser une réflexion éthique au sein de leur unité
Accéder à une fonction d’encadrement implique l’acquisition de nouvelles connaissances et des compétences spécifiques pour assurer les missions de responsabilité institutionnelle et un positionnement hiérarchique lié à l’exercice de la fonction.
Intermédiaires entre direction et équipes, entre plusieurs équipes, entres équipes et partenaires, ils sont un maillon essentiel de l'organisation, ils jouent donc un rôle clé au sein des établissements, des services ou des dispositifs d'intervention sociale pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers. Ils sont à leur niveau garants du respect des droits des usagers et se doivent de favoriser et d'impulser une réflexion éthique au sein de leur unité
Accéder à une fonction d’encadrement implique l’acquisition de nouvelles connaissances et des compétences spécifiques pour assurer les missions de responsabilité institutionnelle et un positionnement hiérarchique lié à l’exercice de la fonction.
La formation préparant CAFERUIS est accessible en situation d’emploi, en voie directe et par la VAE. La formation préparant est dispensée de manière continue ou discontinue sur une durée de 16 mois à raison d’une semaine de regroupement par mois.
La formation se déroule en alternance. Elle comporte 420 heures de stage et 400 heures d’enseignement théorique décomposées en 4 domaines de formation (DF).
DF1 Conception et conduite de projet (90h)
La formation se déroule en alternance. Elle comporte 420 heures de stage et 400 heures d’enseignement théorique décomposées en 4 domaines de formation (DF).
DF1 Conception et conduite de projet (90h)
- La méthodologie de projet : diagnostic, mise en œuvre et évaluation.
- Les politiques sociales et les principes de démarche qualité.
- Le cadre administratif et réglementaire des institutions.
- Le travail avec les publics et leur environnement
- L’analyse des organisations et les théories du management.
- Les outils du management d’équipe et la gestion des ressources humaines.
Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale