Le certificat de capacité d'orthophoniste forme à la prévention, à l'évaluation et au traitement des troubles de la voix, de l'articulation et de la parole. Mais la compréhension et l'expression du langage oral et écrit sont également de son ressort. Dans certains cas, l'orthophoniste enseignera une forme de communication non verbale pour compléter ou suppléer ces fonctions. Il travaille à titre libéral, en cabinet individuel ou de groupe, ou en tant que salarié d'un service hospitalier, d'un centre spécialisé, d'une association. Il peut aussi alterner cabinet et travail salarié. Quel que soit son mode d'exercice, il prend en compte les dimensions psychologiques, sociales, économiques et culturelles de chaque patient, à tout âge de la vie.
Le certificat de capacité d'orthophoniste confère le grade de master. Les études comportent 10 semestres de formation (soit 5 années), et se composent du premier cycle (6 semestres de formation, 180 ects) correspondant au niveau licence, et du deuxième cycle (4 semestres, 120 ects) correspondant au niveau master.
Les instituts de formation sélectionnent via Parcoursup.
Attendus nationaux de la plateforme d'inscription dans l'enseignement supérieur Parcoursup
Disposer d'une solide maîtrise de la langue écrite et orale
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capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit, de manière claire et adaptée.
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capacité à comprendre et intégrer des informations issues de textes de différentes natures (sciences biomédicales et sciences humaines)
Disposer de bonnes capacités de raisonnement logique, d'analyse et de compréhension de concepts issus de différentes disciplines, savoir les modéliser et être intéressé(e) par la démarche scientifique.
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intérêt pour les avancées des sciences (humaines et sociales, du langage, biomédicales et physiques...) et rigueur d'analyse telle que celle sollicitée par la démarche scientifique. Cette compétence nécessitera une capacité à se documenter dans au moins une langue étrangère.
Faire preuve de bonnes capacités de communication et disposer de qualités humaines, d'empathie, de bienveillance et d'écoute
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qualités humaines permettant de comprendre la part essentielle du positionnement relationnel dans les futures pratiques cliniques.
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capacité d'adaptation aux différents interlocuteurs d'un professionnel de santé : patients, entourage, autres professionnels...
Disposer de compétences méthodologiques et comportementales afin d'être capable de travailler de manière responsable, à la fois en autonomie et en groupe
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compétences pour travailler en autonomie, mais également en groupe ; capacités d'organisation et qualités relationnelles.
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capacité à exposer et justifier un avis ou un point de vue personnel dans un échange.
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capacités réflexives permettant de s'autoévaluer et de se réajuster.