- Connaître et comprendre le milieu du travail, le cadre juridique, organisationnel et relationnel du dispositif de santé au travail
- Connaître et comprendre les interrelations entre travail et santé humaine
- Etre capable de participer à l'identification et à l'évaluation des besoins de santé tant au plan individuel que collectif dans l'entreprise
- Etre capable de participer à l'identification et à l'évaluation des facteurs de risque pour la santé liés aux conditions de travail
- Etre capable de participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation d'un programme de prévention de santé au travail, incluant les soins d'urgence et les plans d'intervention en cas de risque pour l'environnement
- Connaître les éléments de gestion d'un service de santé au travail
- Développer des aptitudes au travail en équipe, à l'entretien des connaissances, aux actions collectives et individuelles d'éducation et de promotion de la santé en milieu de travail
- Connaître et comprendre les interrelations entre travail et santé humaine
- Etre capable de participer à l'identification et à l'évaluation des besoins de santé tant au plan individuel que collectif dans l'entreprise
- Etre capable de participer à l'identification et à l'évaluation des facteurs de risque pour la santé liés aux conditions de travail
- Etre capable de participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation d'un programme de prévention de santé au travail, incluant les soins d'urgence et les plans d'intervention en cas de risque pour l'environnement
- Connaître les éléments de gestion d'un service de santé au travail
- Développer des aptitudes au travail en équipe, à l'entretien des connaissances, aux actions collectives et individuelles d'éducation et de promotion de la santé en milieu de travail
Retrouvez le programme complet sur le site internet du Pôle Santé du Service Universitaire de Formation Continue et d'Alternance :
www.univ-brest.fr/fcsante
Onglet > Formations diplômantes
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