- Etre acteur dans le processus d'intégration et de formation
- Maîtriser la communication avec le tutoré, l'apprenti
- Transmettre vos savoirs et compétences en utilisant les techniques adaptées à la situation
- Connaître les outils d'apprentissage " terrain " et savoir les utiliser
- Découvrir comment fixer des objectifs et évaluer les résultats
- Missions du tuteur, aspects juridiques
- L’accueil et l’intégration du nouveau salarié
- Communiquer efficacement
- Transmettre son savoir et ses compétences
- L’évaluation